Nachwuchs­führungs­kraft (w/m/d) 37,5 Std./Wo.

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungs­stätte für Marken und Menschen.

High Potential oder Nachwuchsführungskraft – bei dm bist Du vielleicht schon bald Filialleiter oder stell­vertretender Filial­leiter. Als Nachwuchs­führungs­kraft erlernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag im dm-Markt zu organisieren. Mit Engage­ment und Neugier wächst Du als Nachwuchs­führungskraft in Deine zukünftige Rolle hinein. Deine Einsatz­zeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeits­schichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Die Stelle ist befristet auf 12 Monate.

Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.

• Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.
• Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisations­talent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern.
• Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufs­erfahrung im Einzelhandel oder im kauf­männischen Bereich zurück. 
• Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungs­willen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemein­sam mit unserer Arbeits­gemein­schaft eine lebens­werte Zukunft für alle zu gestalten.
• Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilder­schein und einen Sach­kunde­­nachweis für frei­verkäufliche Arznei­mittel. 
• Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smart­phones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.

Mehr als ein Arbeitgeber. Deine Arbeits­gemeinschaft.