Aufgabe:
Fördernde und wertschätzende Führung des Teams »Zentrale Dienste« Verantwortung für sämtliche wirtschaftlichen Bereiche des Hauses (Rechnungswesen, Vergaberecht, HR und Sekretariat) und für den reibungslosen Betrieb der Gesellschaft Budget- und Projektcontrolling sowie Personalplanung Enge Zusammenarbeit mit Verwaltung und Politik Erstellung von quartalsweisen Reportings und des Jahresabschlusses in Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern Intensiver Austausch mit dem wissenschaftlichen Personal des Instituts Administrative Bearbeitung von Fördermittelanträgen Verantwortung für die Einhaltung öffentlich-rechtlicher Vorgaben und Regularien (inklusive Stellen-Eingruppierung) Koordinierung von übergreifenden Projekten wie zum Beispiel ISO-Zertifizierung, Neubau von Institutsgebäuden und die Digitalisierung der Geschäftsprozesse Zusammenarbeit mit dem BetriebsratQualifikation:
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master) Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Aufgabenstellung Führungserfahrung (idealerweise in einem wissenschaftlichen oder öffentlich geprägten Umfeld) Gute kaufmännische Kenntnisse, erworben in einem ähnlich strukturierten Umfeld Erfahrung in der Anwendung von Verwaltungsvorschriften, Vergaberecht, Handels-sowie SteuerrechtWeitere Angebote in den Bereichen:
