Aufgabe:
Als Teamleiter (m/w/d) für das technische Training bauen Sie auf Basis der übergreifenden Learningstrategie eine innovative Trainingslandschaft für unsere Mitarbeitenden, Kunden, Partner sowie unsere Auslandsniederlassungen auf. Sie sind mit Ihren Peers in der OPTIMA-Gruppe sowie außerhalb der Organisation vernetzt und arbeiten fachlich eng mit den Teams im Personalbereich zusammen. Ebenso informieren Sie sich kontinuierlich über Trends, aktuelle Methoden und leiten hierfür Handlungsempfehlungen ab. Dabei berücksichtigen Sie ebenfalls die Rückmeldungen der Teilnehmenden. Zu Ihren Aufgaben gehört der Aufbau eines innovativen Teams, das zukunftsgerichtet die Trainingsstrategie gemeinsam mit Ihnen umsetzt. Sie harmonisieren systematisch vorhandene und neue Tools, entwickeln Methoden für Wissenstransfer und strukturierte Contententwicklung und -management.Qualifikation:
Sie haben eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich Maschinenbau / Mechatronik erfolgreich absolviert oder umfangreiche Berufserfahrung im Sondermaschinenbau. Idealerweise bringen Sie erste Führungserfahrungen mit. Mit Ihren bereits bestehenden Kenntnissen aus einem vorangegangenen technischen Lernumfeld bereichern Sie das Team. In Ihren bisherigen Tätigkeiten konnten Sie bereits Erfahrungen mit Game Based Learning, Peer Coaching, Active Learning und weiteren modernen Methoden sammeln. Sie sind eine neugierige, kommunikationsstarke Person mit großem Interesse für unternehmerische Gestaltung, einer guten Menschenkenntnis, angebrachter Standhaftigkeit und einer ausgeprägten Marktorientierung. Ihre fließenden Deutsch- und Englischkenntnisse konnten Sie bereits bei zurückliegenden Schulungen einsetzen.Weitere Angebote in den Bereichen:
