Ein neuer Job würde Dir gut stehen!

Aufgabe:

Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises vom Eintritt bis zum Austritt Verantwortung für die Durchführung der Entgeltabrechnung für den betreuten Mitarbeiterkreis inklusive entsprechender Personalverwaltungsaufgaben Übernahme weiterer Personalverwaltungsaufgaben

Qualifikation:

Kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung Gute MS-Office Kenntnisse Selbstständig, zuverlässige Arbeitsweise Ausgeprägte kommunikative Tätigkeit und Kreativität