Aufgabe:
Die Personaleinsatzplanung für die Bereiche Pflege, Soziale Begleitung, Küche und Hauswirtschaft Die Dienstplanorganisation nach fachlicher Qualifikation, persönlicher Eignung und den Anforderungen der verschiedenen Bereiche in Absprache mit den Bereichsleitungen Die Erstellung der Urlaubs- und Fortbildungsplanung in Absprache mit den Bereichsleitungen Die Einbindung der Mitarbeitenden in die Dienstplanorganisation entsprechend persönlichen und betrieblichen Bedarfen Das AusfallmanagementQualifikation:
Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsberuf und/oder Verwaltung, ein Studium im Gesundheitswesen oder ähnliche Qualifikation erworben haben Bereit sind, mit branchenüblichen EDV-Anwendungen zu arbeiten Fachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit besitzen Sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu lebenWeitere Angebote in den Bereichen:
