Aufgabe:
Genehmigung von Dienst- und Fortbildungsreisen einschließlich der Reisekostenabrechnung Verwaltungstechnische Abwicklung von Berufungsangelegenheiten Genehmigung von Nebentätigkeiten Bearbeitung der LeistungsprämienQualifikation:
Abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau, geprüfte/r Personalfachkaufmann/-frau oder Abschluss in einem Ausbildungsberuf mit rechtlicher oder kaufmännischer Ausrichtung Ausgeprägte Dienstleistungs-, Ziel- und Teamorientierung sowie die Fähigkeit und Bereitschaft zu selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit; gute Kenntnisse der englischen Sprache sind wünschenswert Strukturierte, präzise und gewissenhafte Arbeitsweise; Flexibilität und Belastbarkeit bei Arbeitsspitzen Fundierte IT-KenntnisseWeitere Angebote in den Bereichen:
