Aufgabe:
Als Personalsachbearbeiter:in bist du zentrale Ansprechperson für alle personaladministrativen Prozesse und sorgst dafür, dass unsere internen Abläufe reibungslos und effizient funktionieren. Du unterstützt unsere Mitarbeitenden mit deinem Wissen und deiner Sorgfalt, während du neue Ideen für die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse einbringst. Mit deiner Arbeit trägst du dazu bei, dass sich alle Mitarbeitenden auf ihre Aufgaben konzentrieren können - und machst dich so zu einem unverzichtbaren Teil unseres Teams. Diese Aufgaben erwarten Dich Betreuung und Optimierung der administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt, z.B. Personalaktenpflege, Abwesenheiten, Bescheinigungen, Zeugniserstellung Vorbereitung der Gehaltsabrechnung Erstellen von HR-Reports Ansprechpartner für Behörden und Sozialversicherungsträger Unterstützung und Mitarbeit in verschiedenen Projekten Schnittstelle zwischen Mitarbeitenden und FachbereichenQualifikation:
Eine abgeschlossene Ausbildung zum Personalkaufmann oder Personalkauffrau Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, Vorkenntnisse in der Entgeltabrechnung wünschenswert Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office und im Idealfall mit Personio Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Hands-On-Mentalität Sehr gute DeutschkenntnisseWeitere Angebote in den Bereichen: