Aufgabe:
Eigenständige Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Schnittstelle und Korrespondenz zu Sozialversicherungsträgern, Behörden etc. sowie Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens Ansprechperson für die Fach- und und Führungskräfte bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen Bearbeitung aller Arten administrativer Vorgänge im Rahmen der Entgeltabrechnung Pflege der elektronischen Personalakten und der internen PersonalinformationssystemeQualifikation:
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung in der Entgeltabrechnung Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket sowie Kenntnisse mit der Abrechnungssoftware Sage Hohe Zahlenaffinität sowie selbstständige, strukturierte, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftWeitere Angebote in den Bereichen: