Aufgabe:
- Beratung und Begleitung Deiner Mitarbeiter, um das »perfect match" zwischen Mitarbeiter und Unternehmen sicherzustellen - Akquise und Ausbau neuer Kunden im Bereich der Altenhilfe - Mit Deinem Einfühlungsvermögen betreust und berätst Du Deine Mitarbeiter als Führungskraft und Vertrauensperson zugleich - Organisation der monatlichen Mitarbeitereinsätze - Eigenständiger Ausbau sowie die Pflege unserer partnerschaftlichen Geschäftsbeziehungen - Lösungsorientierte Beratung unserer Kunden - Du bringst Reisebereitschaft mit und bist bereit Deine Kunden und Interessenten auch vor Ort kennen zu lernen um eine persönliche Bindung aufzubauenQualifikation:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium im Personalbereich oder eine Tätigkeit im Pflegesektor - Erste relevante Erfahrung in der Mitarbeiterführung sowie erste Vertriebserfahrungen sind wünschenswert - Du arbeitest gerne im Team und bringst Deine Ideen aktiv mit ein - Hohe Eigenmotivation definieren Deine leistungsorientierte Arbeitsweise - Du besitzt eine ausgeprägte Fähigkeit mit Ansprechpartnern aller Hierarchieebenen zu kommunizieren - Du verfügst über eine positive Ausstrahlung gepaart mit Kommunikationsstärke und Authentizität - Kunden schätzen Dich aufgrund Deines verbindlichen und lösungsorientierten Auftretens - Du arbeitest strukturiert und behältst den Überblick auch bei einem kurzfristig hohen ArbeitsvolumenWeitere Angebote in den Bereichen: