Ein neuer Job würde Dir gut stehen!

Aufgabe:

Eine anspruchsvolle Leitungsaufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten, eine Vollzeitstelle mit einer anteiligen Freistellung, ein erfahrenes und motiviertes Team, eine Vergütung nach BAT-KF mit attraktiven Sozialleistungen und zusätzlicher Altersversorgung. Die Begleitung durch die Fachberatung, eine Vernetzung mit den anderen Kitas im Kirchenkreis Herford und Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen Sie.

Qualifikation:

eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge/in oder Erzieher/in mit Zusatzqualifikation z.B. Sozialmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung, einschlägige Berufserfahrung und Leitungsqualitäten, sowie die Zugehörigkeit zur Ev. Kirche.