Aufgabe:
Zentrale Steuerung des Integrationsmanagements im Kreis (Prozessbegleitung und Entwicklung) Zentrale Steuerung von Fortbildungsangeboten für Integrationsmanagerinnen und Integrationsmanager Information der kommunalen Veraltungsspitze zur Entwicklung des Integrationsmanagements Aktive Vernetzung der für die Ausübung des Integrationsmanagements relevanten Akteurinnen und Akteuren Organisation und Durchführung von Vernetzungsveranstaltungen auf Kreisebene Teilnahme an Sitzungen des strategischen Steuerungsgremiums zum Integrationsmanagement auf Landesebene Zusammenführen von Daten zum Integrationsmanagements im Kreis Ansprechpartner für das Land, die Bewilligungsstelle, die Integrationsmanagerinnen und Integrationsmanager, die kreisangehörigen Städte, Gemeinden und Verbünde sowie die Träger der freien Wohlfahrtspflege Bedarfsabstimmung mit kreisangehörigen Städten und GemeindenQualifikation:
Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, in Sozialer Arbeit, Sozialwirtschaft oder in einer verwandten Fachrichtung Ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten Eigeninitiative, selbständige und strukturierte Arbeitsweise Beratungskompetenz, Belastbarkeit und Kommunikationsfähigkeit Gute Anwenderkenntnisse in der Microsoft-StandardsoftwareWeitere Angebote in den Bereichen: