Aufgabe:
Beratung und Betreuung der Führungskräfte des Lokpersonals an verschiedenen Standorten innerhalb unseres Netzes von Norden bis Süden * Du unterstützt in sämtlichen HR-Geschäften, von der Rekrutierung bis zur Trennung * Du agierst als Dienstleister:in, Sparring-Partner:in und Regulator:in und gestaltest die Personalarbeit im operativen Bahnumfeld mit * Gespräche in schwierigen personellen Situationen begleiten und führen * Deine Expertise bringst du in HR-Projekte ein und entwickelst so die Personalarbeit weiterQualifikation:
* Du hast dir in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise im operativen Bahnumfeld, ein solides Beratungsverständnis angeeignet * Die HR-Fachausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen * Rekrutieren ist deine Passion und du kommunizierst geschickt auf Deutsch, Französisch und Italienisch * Die Gegebenheiten in einem GAV-Umfeld sind für dich bekanntes Terrain * Du überzeugst mit Empathie, Klarheit und einer vorausschauenden, lösungsorientierten ArbeitsweiseWeitere Angebote in den Bereichen:
