Aufgabe:
Reibungslose Steuerung des operativen Geschehens Personalmanagement, insbesondere die Personalentwicklung Gestaltung und Optimierung aller Organisationsprozesse Mitarbeit im Bereich Controlling Qualitätssicherung Erarbeitung und Umsetzung neuer KonzepteQualifikation:
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann (PK), Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP) oder Krankenschwester / Krankenpfleger. Sie konnten sich erfolgreich die Fachkompetenz im Bereich der Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie aneignen. Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in einer Führungs- bzw. Leitungsposition sammeln. Sie konnten im Rahmen einer Weiterbildung oder eines Pflegemanagementstudiums bereits Kompetenzen im Führen einer Station / Funktionseinheit erlangen oder sind bereit, sich diese Kenntnisse zu erwerben. Sie besitzen Führungserfahrung mit einem hohen Maß an sozialer Kompetenz mit der Fähigkeit zur Kooperation, Motivation und Mitarbeiterführung. Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeit sind für Sie selbstverständlich. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.Weitere Angebote in den Bereichen:
