Aufgabe:
Betriebswirtschaftliches Controlling sowie Personalcontrolling Weiterentwicklung der betrieblichen Steuerungselemente Strategisches und operatives Erlös- und Kostencontrolling Pflege und Ausbau des internen Informations- und Berichtwesens Vorbereitung von Budgetverhandlungen mit den Krankenkassen Erstellung von Analysen, Kalkulationen und Krankenhausstatistiken Mitwirkung bei der Erstellung der WirtschaftsplanungQualifikation:
Ein gesundheitsökonomisches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung im Controlling Eigeninitiative und Engagement Zahlenaffinität, Kommunikation und eine strukturierte Arbeitsweise Soziale und kommunikative Kompetenz mit der Bereitschaft zu interdisziplinärer Zusammenarbeit Teamorientierung, Kommunikationsfähigkeit, Stressresistenz und Durchsetzungsstärke Freundliches und kundenorientiertes Auftreten Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, idealerweise eisTIK)Weitere Angebote in den Bereichen: