Aufgabe:
Beraten von Unternehmen sowie weiteren Akteuren im Themenfeld Berufsausbildung Feststellen der Eignung und Genehmigung der Berufsausbildung Überwachen und Beraten zu kaufmännischen Ausbildungsberufen und in sonstigen Themen der Berufsausbildung sowie Sicherstellen der Qualitätssicherung Beraten zur Fachkräftegewinnung und -sicherung Informieren und Beraten zu weiterführenden Qualifizierungen sowie zur Nachwuchssicherung Organisieren und Durchführen von Veranstaltungen Teilnehmen an Arbeitskreissitzungen in der Region Unterstützen des Fachbereichs bei Sonderaufgaben und Projekten Erteilen allgemeiner Auskünfte zu den IHK-ServicesQualifikation:
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder Aufstiegsfortbildung (Betriebswirt IHK oder Betriebswirt VWA), idealerweise in Kombination mit abgeschlossener Berufsausbildung Umfangreiche einschlägige Berufserfahrung (min. 5 Jahre) Umfassende Kenntnisse des deutschen Bildungssystems, insbesondere der Aus-, Fort- und Weiterbildung, betriebswirtschaftliche Fachkenntnisse, Kenntnisse des Berufsbildungs- und Arbeitsrechts, sowie des Jugendarbeitsschutzgesetzes Ausbildereignungsprüfung (AdA) Ausgeprägte Beratungskompetenz unter Beherrschung entsprechender Präsentations- und Gesprächstechniken sowie hohe Empathie Gute Selbstorganisation Hohe Reisebereitschaft im Umkreis und Führerschein der Klasse BWeitere Angebote in den Bereichen:
