Aufgabe:
Strategische Ausrichtung unserer Sparte Sanitätsfachhandel anhand von Kennzahlen und Business-Case-Zielen Operative Führung der Teams mit Hilfe der Teamleitungen vor Ort sowie Verantwortung für die Personalbedarfsplanung, Führung von Personalgesprächen und aktive Unterstützung im Tagesgeschäft Planung, Steuerung und Optimierung der betrieblichen Abläufe sowie Kontrolle und Berichterstattung über KPIs Verantwortung für einen zielgerichtete Produkteinsatz, einschließlich der Produktauswahl und Konditionsvereinbarungen Durchführung von (End-)Kundenveranstaltungen zur Bestandskundenpflege sowie Akquisition neuer Kooperationspartner, Verordner und VermittlerQualifikation:
Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Gesundheitswesen, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre Führungserfahrung sowie medizinische Vorkenntnisse sind wünschenswert Freude mit Menschen zu interagieren und Spaß am Verkauf Lust auf Gestaltung gepaart mit einer selbständigen und betriebswirtschaftlich orientierten Denk- und Arbeitsweise Sehr gute MS Office-Kenntnisse sowie ERP-System-Kenntnisse Handlungs-, Organisations- und Entscheidungsfähigkeit Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und FlexibilitätWeitere Angebote in den Bereichen:
