Aufgabe:
* Leadership mit Weitblick - Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung sowie Weiterentwickelung deines Teams * Innovationsmotor mit unternehmerischem Denken - Setzen von Impulsen, Hinterfragen von Bestehendem und aktive Mitgestaltung der Zukunft * Effiziente Steuerung - Vorausschauende Planung von Ressourcen und Aufgaben unter Einhaltung der Budgeteckwerte und Business-Pläne * Verantwortung in Projekten - Zusammen mit dem Team: Ergebnisorientierte Umsetzung von Projekten * Sicherheit und Compliance im Blick - Sicherstellen der Abteilungsziele im Einklang mit der Gesamtstrategie der Finanz Informatik * Flexibilität für Sonderthemen - Verantwortung für strategische Sonderaufgaben und Projekte, die den Bereich weiterbringen * Sparringspartner auf Augenhöhe - Unterstützung und Beratung des Bereichsleiters bei operativen und strategischen FragestellungenQualifikation:
* Background - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder IT-bezogenes Studium (Wirtschaftsinformatik, Informatik) oder vergleichbare Ausbildung * Erfahrung - Berufserfahrung in den oben genannten Themenfeldern Kredit, Kreditprozesse und Firmenkunden * Führungskompetenz - Idealerweise erste Führungserfahrung, begleitet von Know-How in der Softwareentwicklung * Arbeitsweise - Überzeugungskraft durch klare Kommunikation sowie Verlässlichkeit * Denkweise - Strukturiertes Denken, schnelles Erfassen komplexer Zusammenhänge sowie die Fähigkeit zur Entwicklung pragmatischer Lösungen * Resilienz - Souveräner Umgang mit Herausforderungen sowie Ruhe auch in stressigen SituationenWeitere Angebote in den Bereichen:
