Physiotherapeut (w/m/d), Standort Nottuln


Die Christophorus Therapie und Gesundheit GmbH ist ein moderner und leistungsfähiger Therapiedienstleister im Münsterland an den Standorten Coesfeld, Dülmen und Nottuln. In den Fachbereichen Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie und Prävention/Reha sind insgesamt über 70 Mitarbeitende tätig. Als 100%ige Unternehmenstochter der Christophorus Kliniken GmbH bildet die stationäre therapeutische Versorgung der Klinikstandorte einen Tätigkeitsschwerpunkt. Daneben besteht ein stetig wachsendes ambulantes Angebot therapeutischer, sowie präventiver und rehabilitativer Leistungen. Mehr Infos unter www.christophorus-therapie-gesundheit.de



Kennung:
nPhys-2024-000612
Bezeichnung:
Physiotherapeut (w/m/d), Standort Nottuln
Berufsgruppe:
Therapeutische Berufe
Eintrittsdatum:
Nächstmöglicher Zeitpunkt
Anstellung:
  • Vollzeit
  • Teilzeit
Aufgaben:
  • Stationäre Tätigkeiten in der Klinik mit geriatrischem Schwerpunkt
  • Planung und Durchführung physiotherapeutischer Behandlungen
  • Keine Hausbesuche
  • Enge Zusammenarbeit mit den Teams der Ergotherapie und Logopädie
  • Ambulante Tätigkeit mit abwechslungsreichem Patientenklientel
  • Das konkrete Tätigkeitsprofil kann gemäß Qualifikationen und Präferenzen gestaltet werden
  • Mitarbeit in multiprofessionellen Teams, Teilnahme an Besprechungen/Konferenzen
Profil:
  • Fachfortbildungen wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzungen
  • Abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium der Physiotherapie
Benefits für Sie:
  • Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (5,6% vom Bruttoverdienst zahlen wir zusätzlich in die persönliche Altersvorsorge: Bei bspw. 3.000 Euro brutto sind das über 2.000 Euro im Jahr on top!)
  • Einarbeitung unter fachlicher Leitung
  • Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
  • Wertschätzende Führungskultur
Kontakt:
Ilka Stumpe Bereichsleitung Physiotherapie Nottuln Tel.: 02502 220-47843


Wir fördern Vielfalt und Inklusion - für uns zählen Kompetenzen. Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig. Lediglich um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten jedoch gleichermaßen für alle Geschlechter. Sie finden das Anforderungsprofil interessant und möchten Ihre Chance ergreifen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

3 Standorte · 15 Fachabteilungen · 620 Betten · 2.200 Mitarbeiter:innen · jährlich 60.000 Patient:innen stationär und ambulant