(Senior) HR-Spezialist (m/w/d) -
Entgeltabrechnung / HR-Administration / Payroll

 

Als Systemlieferant für mechanische Verbindungssysteme entwickeln, projektieren und fertigen wir maß­ge­schneiderte automatisierte Lösungen für unsere internationalen Kunden aus der Automobil­industrie. Dabei gehören wir zu einem weltweit agierenden Konzern mit Muttergesellschaft in den USA. Keiner unserer Kunden ist wie der andere – und deshalb ist bei uns kein Tag wie der andere. Unsere Mitar­beiter*innen schätzen diesen Abwechslungsreichtum ebenso wie die Möglichkeiten, sich weiter­zu­ent­wickeln, denn wir legen viel Wert auf Fort- und Weiterbildungen.

 

Werden Sie Teil eines engagierten, kompetenten Teams am Standort Friedrichsdorf bei Bad Homburg als


(Senior) HR-Spezialist (m/w/d) - Entgeltabrechnung / HR-Administration / Payroll

 

Ihre Aufgabe – für gute Verbindungen sorgen:

  • Sie führen die monatliche Entgeltabrechnung termingerecht und eigenständig durch
  • Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Themen
  • Sie führen die Personalakten und verantworten die Pflege und Kontrolle von Personalstamm- und Bewegungsdaten
  • Sie führen das Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen durch
  • Sie korrespondieren mit Krankenkassen, Versicherungen und Behörden
  • Sie wirken mit bei Jahresabschlussarbeiten und HR-Projekten und unterstützen bei Betriebsprüfungen

Ihr Profil, das Sie mit uns verbindet:

  • abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise geprüfte/-r IHK-Lohnbuchhalter/-in oder Personalfachkaufmann/-frau, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
  • sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • erlernter Umgang mit einer Abrechnungssoftware (SAP HR von Vorteil) und MS-Office
  • Hohe Eigeninitiative sowie eine strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Spaß an der Weiterentwicklung von HR Produkten, Digitalisierung und Automatisierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Ihr Plus bei uns:

  • Attraktives Vergütungspaket – ein überdurchschnittliches Gehalt, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
  • Persönliche Flexibilität – dank flexibler Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten
  • Tolles Miteinander – regelmäßige Mitarbeiterevents, flache Hierarchien, eine konstruktive Feedback-Kultur und ein wertschätzender, kollegialer Umgang miteinander
  • Echte Perspektiven – Fort- und Weiterbildungen werden gefördert
  • Einfache Erreichbarkeit – direkt an der A5 gelegen, kostenlose Parkplätze am Standort plus die Möglichkeit, ein Firmenfahrrad zu leasen