Wir bieten Ihnen:
- Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 13 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
- Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
- Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
- Sehr gute Verkehrsanbindung
Ihre Aufgaben:
- Überprüfung der Wirksamkeit des Compliance Management Systems und dessen Weiterentwicklung
- Koordination und Weiterentwicklung des Compliance Risk Assessment, Durchführung von Compliance-Risikoanalysen
- Erstellung von Berichten und Dokumentationen zu Compliance-Risiken, Compliance-Verstößen sowie veränderten Gesetzen und Anforderungen
- Betreuung der Anti-Korruptions-Compliance, Untersuchung von Compliance-Verstößen
- Betreuung des Hinweisgebersystems
- Gestaltung und Durchführung von Sensibilisierungsmaßnahmen zum Antikorruptionsrecht
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Rechtswissenschaften, BWL oder Wirtschaftswissenschaften
- Zertifizierung als Compliance Officer
- Gute Kenntnisse über aktuelle Gesetzes- und Rechtsvorschriften im Gesundheits- und Hochschulwesen
- Kenntnisse in der Durchführung von Risiko-Assessments
- Sicheres Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Fähigkeit zum analytischen und konzeptionellen Denken und Handeln
- Sichere Anwendung der MS-Office-Produkte
Kontakt:
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Stabsstelle Datenschutz, Compliance und
Risikomanagement
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau L. Freimann, Tel.: 06131 17-7432.
Referenzcode: 50272245
www.unimedizin-mainz.de
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Stabsstelle Datenschutz, Compliance und
Risikomanagement
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau L. Freimann, Tel.: 06131 17-7432.
Referenzcode: 50272245
www.unimedizin-mainz.de
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.