Wir bieten Ihnen:

  • Innovatives Trainee Programm und Begleitung durch Mentor*innen und Praxisanleiter*innen
  • Aktive Mitgestaltung der Dauer und Einsätze
  • Festlegung des endgültigen Arbeitsbereiches nach gemeinsamer Abschlussevaluation
  • Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach KR 8 (je nach Berufserfahrung bis zu 4.842,49 € brutto zzgl. Zulagen) sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
  • Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
  • Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
  • Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben:

  • Teilnahme an einem innovativem Trainee Programm
  • Beteiligung an Praxisworkshops zu Schwerpunktthemen
  • Versorgung der Patienten in der Grund- und speziellen Behandlungspflege
  • Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen im Herzkatheterlabor
  • Pflege-, und Prozessdokumentation
  • Telemetrie und Monitor - Überwachung
  • Teilnahme am Arbeitszeitmodell der jeweiligen Abteilung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Bachelor of Nursing (m/w/d)
  • Neugierde das Fachgebiet Kardiologie zu entdecken
  • Selbstständiges sowie eigenverantwortliches Arbeiten
  • Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
  • Motivation sich weiterzuentwickeln

Kontakt:

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Zentrum für Kardiologie
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau G. Maas, Tel.: 06131 17-5354.

Referenzcode: 50205150
www.unimedizin-mainz.de

Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

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