Was zählt, ist die Gesundheit. Seit über 80 Jahren kümmern wir uns um die Zahlen dahinter. Wir begleiten und beraten Krankenkassen und weitere Beteiligte im Gesundheitswesen über den kompletten Abrechnungsprozess hinweg. Und: wir sind einer der TOP-10-Arbeitgeber im Landkreis Emmendingen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Unser Team Produktentwicklung im Fachbereich Kunden- und Partnermanagement ist zentraler Ansprechpartner bei der Bewertung, Neu- und Weiterentwicklung von neuen und bestehenden Dienstleistungen und Softwareprodukte aus dem Geschäftsbereich Produkt- und Kundenmanagement.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mit mind. 30 Wochenstunden) einen
Sachbearbeiter (m/w/d) Anforderungsmanagement
Ihre Aufgaben:
- Bewertung von Kundenanforderungen und deren Umsetzbarkeit
- Bewertung von Lösungsoptionen und Erarbeitung geeigneter Empfehlungen
- Erstellung von Umsetzungskonzepten mit den Entwicklungsteams und dem Fachbereich
- Durchführung, Besprechung und Dokumentation von Tests mit den Auftraggebenden inkl. Schulungen
- Erstellung von Prozessdokumentationen
- Bereitschaft zur Mitarbeit in Projekten und bei Sonderaufgaben
- Ansprechperson für die internen Schnittstellen und Kunden
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Fachwirt (m/w/d) im Sozial- und Gesundheitswesen, Krankenkassenbetriebswirt (m/w/d), kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung
- Fähigkeit zu analytischem Denken und Prozessoptimierung
- Erfahrungen in der Kommunikation mit Kunden sind von Vorteil
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Anwendungen
- Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Erfahrungen im Umgang mit Jira und Confluence sind von Vorteil
- Gelegentliche Reisebereitschaft zu Kunden und Partnern innerhalb Deutschlands
Unser Angebot:
- Modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen
- Vollzeittätigkeit mit 38,5 Wochenstunden
- Flexible Arbeitszeiten und attraktive Arbeitszeitmodelle
- Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen nach Haustarifvertrag
- Betriebliche Altersversorgung, die ausschließlich vom Arbeitgeber finanziert wird
- Private Altersversorgung über Entgeltumwandlung, die vom Arbeitgeber bezuschusst wird
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (u. a. Pflegelotsen)
- Betreuungsgeld für nicht-schulpflichtige Kinder
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Jobrad
- Gute ÖPNV-Anbindung
- Kostenfreie Parkplätze sowie überdachte Fahrradabstellplätze
- Rabatte bei corporate benefits
- Zielgerichtete und bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten
Haben Sie Lust sich uns anzuschließen und eine verantwortungsvolle Stelle einzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberformular!
