FÜR ALLE, DIE GERNE EINEN KÜHLEN KOPF BEWAHREN.
Als mittelständisches italienisches Familienunternehmen sorgen wir täglich dafür, dass Lebensmittel im Supermarkt bei Ihnen um die Ecke oder das Eis bei Ihrer Lieblingseisdiele vor Ort optimal gekühlt werden. Von der Planung neuer Supermärkte, über die Entwicklung nachhaltiger Kühlmöbel, unterstützen wir unseren Kunden zusätzlich durch die Montage und Wartung der Kälteanlagen und Kühlmöbel. Bei uns behalten Sie nicht nur im Sommer einen kühlen Kopf, sondern werden Teil eines bunt gemischten Teams, das sich aus Kollegen mit langjähriger Berufserfahrung und Nachwuchstalenten zusammensetzt. Wir legen großen Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Freude an der Arbeit. Als krisensicherer internationaler Arbeitgeber mit über 1.000 Mitarbeitern in Deutschland suchen wir Unterstützung, um sicherzustellen, dass auch morgen noch der Kuchen in Ihrem Lieblingscafé bestens gekühlt ist.

Wir suchen Sie als

Ausbildungsleiter (m/w/d)

an einem unserer Standorte in Mannheim, Dresden oder Osnabrück.

Für Sie ist Bildung kein Beruf, sondern eine Berufung? Dann können Sie sich bestimmt mit den damit verbundenen Aufgaben identifizieren:

• Strategische Leitung und Weiterentwicklung des gesamten Ausbildungsbereichs innerhalb der deutschen Epta-Gesellschaften
• Disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung unserer Ausbilder an unterschiedlichen Standorten
• Konzeption und Umsetzung von fachlichen und überfachlichen Qualifizierungsmaßnahmen für unsere Ausbilder und Ausbildungsverantwortlichen
• Verantwortung für Budget und Qualität der Ausbildung
• Auf- und Ausbau, sowie Weiterentwicklung neuer Ausbildungswerkstätten
• Verantwortung für das Ausbildungsrecruiting und das gesamte Ausbildungsmarketing
• Repräsentative Aufgaben gegenüber Kammern, Berufsschulen etc.
• Enge Zusammenarbeit mit der Unternehmensführung, HR und JAV

Es macht Ihnen Spaß, Ihren Kollegen neues Wissen zu vermitteln und sie somit bei ihrer Weiterentwicklung zu unterstützen? Dann bringen Sie sicher auch Folgendes mit:

• Abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich, Berufspädagoge (IHK) oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit hohen didaktischen, sozialen und rhetorischen Fähigkeiten sowie Führungserfahrung
• AdA-Schein nach AEVO
• Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert
• Erfahrung im Umgang mit verschiedenen (digitalen) Medien
• Reisebereitschaft
• Hohe Sozialkompetenz, eigenständige Arbeitsweise, Ideenreichtum
• Souveränes Auftreten, Überzeugungskraft gepaart mit unternehmerischem Denkvermögen

Diese Benefits bieten wir Ihnen als Mitarbeiter unseres Teams:

• Firmen-PKW auch zur Privatnutzung
• Regelmäßige individuelle Weiterbildungs- und Schulungsangebote
• Moderne Arbeitsbedingungen zur Vereinbarung von Familie und Beruf mit Möglichkeiten zum Smart Working
• Partner in allen Lebenszyklen
• Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen
• Diverse Mitarbeiterangebote, z. B. Jobfahrrad oder Corporate Benefits
• Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg
• Gemeinsame Events, wie z. B. Sommerfeste und Weihnachtsfeiern sowie diverse Teambuilding-Maßnahmen innerhalb der Abteilung

Sie freuen sich darauf, unseren Bereich Ausbildung weiterzuentwickeln und mit innovativen Ideen bekannter zu machen? Dann zögern Sie nicht, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Epta Deutschland GmbH
personal@epta-deutschland.com
z. H. Frau Hannah Widmayer
Ludolf-Krehl-Straße 7-11
68167 Mannheim
Fon 0621 1281-517
Fax 0621 1281-490
www.epta-deutschland.com

Werden Sie Teil unseres Teams: WE-YOU-EPTA