Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Hochbau Bauleiter Instandhaltung und Modernisierung / Bauingenieur / Architekt (m/w/d)
Die ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungsbau- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main. Unsere rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen Neubauprojekte in Frankfurt und der Region sowie 55.000 Wohnungen und 37.500 weitere Mietobjekte wie Kindertagesstätten, Gewerbeflächen, Parkgaragen und auch Bürgerhäuser. Wir leben unser Versprechen „Wohnen für alle“, indem wir für eine wachsende Stadtbevölkerung Wohnungen zu fairen Mieten anbieten und sozial ausgewogene Quartiere fördern. Mit der Planung und Umsetzung von Modernisierungen des Bestands und Neubauprojekten setzen wir immer wieder neue Maßstäbe und Impulse im Bereich Ressourcen- und Klimaschutz. Wer Teil unseres Teams wird, leistet einen Beitrag für eine nachhaltige Zukunft und eine vielfältige und lebenswerte Region.
Aufgaben:
- Sie setzen eigenständig große und kleinere Baumaßnahmen für den ABG-Konzern um.
- Sie führen in enger Abstimmung mit Fachingenieuren energetische Gebäudesanierungen durch.
- Sie übernehmen das Projektmanagement und die Kostenberechnung.
- Sie erstellen Ausschreibungen, wirken bei Vergaben mit, übernehmen die Termin- und Kostenkontrolle sowie die Bauüberwachung und Abrechnung.
- Sie kooperieren eng mit den Bauherren.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur
- Erste Berufserfahrung im Baumanagement
- Gute Microsoft Office-Kenntnisse und SAP-Kenntnisse
- Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft sowie gute organisatorische Fähigkeiten
- Führerschein Klasse 3 bzw. B
- Deutschkenntnisse fließend in Wort und Schrift
Benefits:
Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie.
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Vergütung
- 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage
- Mobiles Arbeiten je nach Tätigkeitsfeld
- Sicherer Arbeitsplatz
- Coffee Points
- Corporate Benefits
- Lukrative betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten
- Keine Schichtarbeit
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