Teamleitung (m/w/d) für die Wohnungseigentumsverwaltung

In dieser abwechslungsreichen und anspruchs­vollen Teamleitungs­funktion verantworten Sie ein vier­köpfiges Team und über­nehmen eigen­verantwortlich die Verwaltung von Gemeinschaften der Wohnungs­eigentümer:innen. Sie steuern die strategische und fachliche Weiter­entwicklung des Dienstleistungs­angebots und beraten die Bereichs­leitung zu einer modernen und zukunfts­orientierten Ausrichtung. Insbesondere gehören dazu:

• Führung, Förderung und Weiter­entwicklung der Mitarbeitenden im Team
• Eigenständige und vollumfängliche Leitung des Verantwortungs­bereiches
• Steuerung der sachgemäßen und wirtschaft­lichen Wohnungs- bzw. Objekt­verwaltung nach dem Wohnungs­eigentums­gesetz (WEG)
• Professionelle Administration durch effiziente Gestaltung der Arbeits­abläufe und Aufgaben­verteilung
• Einsatzplanung und Sicherstellung der Service­leistung und -qualität
• Unterstützung der Mitarbeitenden bei fachlichen Fragestellungen
• Mitwirkung und Durch­führung sowie Leitung von Eigentümer­versammlungen
• Berichtserstattung und Erstellung von betriebs­wirtschaft­lichen Berechnungen und Auswertungen als Entscheidungs­grundlage

Mit Ihrem sicheren und souveränen Auftreten repräsentieren Sie uns als Dienst­leisterin in der Wohnungs­eigentums­verwaltung und überzeugen durch Ihre fachliche Expertise sowie Ihrem Moderations-, Verhandlungs- und Organisations­geschick. Idealerweise verfügen Sie über:

• Hohe Fachkompetenz, basierend auf einer immobilien­wirtschaft­lichen Ausbildung ggf. mit Weiter- oder Zusatz­qualifikation und mehr­jähriger praktischer Erfahrung in der WEG-Verwaltung
• Sehr gute Rechtskenntnisse im Verantwortungs­bereich, insbesondere im Wohnungs­eigentums­gesetz
• Führungskompetenz mit einem hohen Maß an Leitungs- und Durchsetzungs­vermögen sowie einem sicheren und gepflegtem Auftreten
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommuni­kations­stärke sowie die Fähigkeit, wirtschaft­liches und unter­nehmerisches Handeln in Einklang mit Qualität und Mitarbeiter­zufriedenheit zu bringen
• Organisationsgeschick, Gestaltungs­wille und hohe Service­orientierung 
• Versierte Kenntnisse im Umgang mit Standard-Office-Software, schnelle Auffassungs­gabe bei der Einarbeitung in neue ERP-Systeme
• IT-Offenheit und der Gestaltungs­wille, um den digitalen Wandel im Team voran­zubringen

• Ein herzliches Willkommen in einem Unternehmen mit einer sicheren Zukunftsperspektive
• Eine heraus­fordernde und spannende Aufgabe in einem vielseitigen Tätigkeits­gebiet mit Freiräumen und Gestaltungs­möglichkeiten
• Arbeiten auf Augenhöhe, ein offenes und respekt­volles Miteinander
• Flexible und teilweise mobile Arbeitszeit­gestaltung. Eine 37-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub im Jahr bringen Beruf und Privatleben in Balance
• Sicheres, tarifliches Einkommen mit Sonder­zahlungen, betriebliche Alters­vorsorge (ZVK) und weitere attraktive Rahmen­bedingungen
• Interne Schulungsakademie für fachliche und persönliche Entwick­lung, betrieb­liches Gesundheits- und Ideen­management sowie weitere vielfältige Arbeitgeber­angebote (JobRad, Zuschuss zum Deutschland­ticket, awo-lifebalance)
• Fuhrpark für Dienstfahrten (E-Autos, E-Roller, Fahr­räder)
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mitten in der Stadt mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV

Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Motivation, Ihrer Gehalts­vorstellung und eines möglichen Eintritts­termins. Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen postalisch oder per E-Mail nicht mehr berücksichtigen können.

Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!

Volkswohnung GmbH
Personal
Ettlinger-Tor-Platz 2 • 76137 Karlsruhe
www.volkswohnung.de