Die Stadt Iserlohn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Kindertagespflege und Familienpflege einen, eine
Erzieher, Erzieherin (m/w/d)
Frühe Hilfen
(Teilzeit, unbefristet)
Frühe Hilfen
(Teilzeit, unbefristet)
Das ist Ihr Aufgabengebiet:
- Nachbesuche von Familien in schwierigen Lebenssituationen
- Netzwerkarbeit zur Unterstützung von Familien
- Mitarbeit bei der Stabstelle Kinderschutz
Das ist Ihr Profil:
- Abschlussprüfung und staatliche Anerkennung als Erzieher, Erzieherin
- Grundlegende Kenntnisse im Bereich der Jugendhilfe sind von Vorteil
- Erfahrungen in der Gesprächsführung und Beratungstätigkeit sind von Vorteil
- Führerschein Klasse B (oder alte Klasse 3)
- Fähigkeit zu selbstständigem und flexiblem Arbeiten
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Engagiertes, freundliches und umsichtiges Arbeiten mit den verschiedensten Interessengruppen
- Flexibilität in der Arbeitsgestaltung
Das bieten wir Ihnen:
- Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 33 Stunden wöchentlich. Es wird die Bereitschaft erwartet, sich hinsichtlich der Arbeitszeitgestaltung den Erfordernissen des Arbeitsplatzes anzupassen.
- Eingruppierung als Beschäftigter, Beschäftigte in EG S 8b TVöD
Benefits:
- Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
- Jahressonderzahlung sowie eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für die tariflich Beschäftigten
- Jobticket zur vergünstigten Nutzung des ÖPNV
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung
Hinweise:
Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen Frau Heidenreich, Telefon 02371/217-2153. Für Fragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Brachmann, Telefon 02371/217-1223, zur Verfügung.
Die Stadt Iserlohn verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Rahmen der gesetzlichen Regelungen bevorzugt berücksichtigt.
Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Nach erfolgreicher Bewerbung erhalten Sie automatisch eine Eingangsbestätigung per Email. Sollten Sie diese Email nicht erhalten, kontrollieren Sie bitte Ihre angegebene Email-Adresse oder Ihren Spam-Ordner. Sollte auch das nicht zum gewünschten Erfolg führen, kontaktieren Sie bitte den oben genannten Ansprechpartner / die oben genannte Ansprechpartnerin des Bereichs Personal, der / die für Fragen zum Auswahlverfahren gerne zur Verfügung steht.
