Berater (m/w/d) für nachhaltige Sanierungslösungen im Bereich Innovation und Transformation
Berlin
Vollzeit oder Teilzeit
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Ihre Aufgaben

Sie haben Lust auf ein innovatives Thema, das den Klimaschutz im Gebäudebereich entscheidend voranbringt? Dann werden Sie Teil des dena-Kompetenzzentrums Serielles Sanieren/ Energiesprong DE und unterstützen uns bei der Marktetablierung serieller, zukunftsfähiger und skalierbarer Sanierungslösungen.

  • Sie entwickeln gemeinsam mit dem Team Strategien zur Ansprache und Aktivierung motivierter Akteure aus dem Bereich der Bau- und Immobilienwirtschaft und unterstützen diese beim Markteintritt in das Serielle Sanieren.
  • Sie agieren innerhalb eines breiten Netzwerks und schaffen mit uns gemeinsam Austausch- und Diskussionsformate und gestalten zielgruppenspezifische Vorträge, Workshops und Veranstaltungen.
  • Sie unterstützen die am Seriellen Sanierungsgeschehen beteiligten Bauunternehmen, Holzbaubetriebe, Planende und Beratende bei Produktentwicklungen und Prozessoptimierungen und erarbeiten mit uns Branchenstandards.
  • Sie suchen nach innovativen nachhaltigen Produkten, schnell nachwachsenden Rohstoffen und entwickeln mit uns kreislaufgerechte Lösungen und Ideen, um die Zukunftsfähigkeit Serieller Sanierungslösungen zu sichern.
  • Sie helfen dabei die sog. Lessons Learned aus den Projekten aufzubereiten und erstellen Präsentationsfolien und Factsheets, um den Wissenstransfer innerhalb der Branche voranzutreiben.

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- und Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme.

Wir bieten
  • Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle
  • Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich)
  • 30 Tage Urlaub
  • 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt
  • Attraktive Arbeitsorte in Berlin und Halle (Saale) mit ergonomischen Arbeitsplätzen
  • Übernahme des Deutschlandtickets
  • Zuschuss zur Bahncard
  • Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche
  • Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.

Wir stellen ein..
INTERESSIERT?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt.
Mehr Informationen finden Sie unter:
www.dena.de

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Ihr Ansprechpartner:
Julia Michaelis
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