Wir sind Schiffbauer aus Leidenschaft und gehören mit ca. 450 Mitarbeitenden und 30 Auszubildenden zu den wichtigsten Arbeitgebern in Rostock. Seit 1997 ist die NEPTUN WERFT Teil der MEYER Gruppe.
Die NEPTUN WERFT befindet sich mit neuen Aufträgen für Flusskreuzfahrt- und Spezialschiffe sowie dem Einstieg in das Offshore-Geschäft auf Wachstumskurs – wir leisten so einen wesentlichen Beitrag für die zukünftige Energiesicherheit und die grüne Transformation. Werde jetzt Teil unseres Teams und gestalte unsere Zukunft mit!

Wir verwirklichen Visionen!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die NEPTUN WERFT im Bereich Schiffbau einen

Deine Aufgabenschwerpunkte:

• Führung der zugeordneten Mitarbeitenden
• Mitarbeit bei der Erarbeitung der Bereichsziele und deren Umsetzung 
• Organisation eines optimalen Fertigungsablaufes im Fertigungsbereich unter Berücksichtigung der JIT-Prinzipien (Orientierung am Kundentakt)
• Personaleinsatzplanung und Terminplanung im Rahmen der Vorgabe durch die Fertigungsvorbereitung inkl. Steuerung der Partnerfirmen bei Eigenvergaben
• Prüfung und Übergabe der im Verantwortungsbereich bearbeiteten Produkte
• Qualitätssicherung im Verantwortungsbereich mit Unterstützung des Bereichs Arbeitssicherheit/Qualität
• Gestaltung, Entwicklung und Umsetzung des KVP-Prozesses im Verantwortungsbereich inkl. Einsatz und Pflege der entsprechenden Instrumente (Kennzahlen, PUL-Liste, Kaizen-Zeitung etc.) mit Unterstützung der KVP-Organisation
• Erstellung, Aufnahme und Analyse von operativen Prozess-Kennzahlen und daraus abgeleitete Steuerung der Fertigung in Abstimmung mit der Fertigungsvorbereitung und der Bereichsleitung
• Umsetzung der übertragenen Unternehmerpflichten hinsichtlich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
• regelmäßige Absprache mit übergeordneten/benachbarten Bereichen
• fachliche Betreuung der Auszubildenden und Praktikanten (m/w/d)

Dein Profil:

• Industriemeister (m/w/d) (IHK), staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung
• Erfahrungen in der Führung/Motivation von Mitarbeitenden
• soziale Kompetenz mit Fokus auf Mitarbeiterförderung und -unterstützung
• Microsoft-Office-Kenntnisse
• gute Englischkenntnisse
• lösungsorientierte sowie strukturierte und erfolgsorientierte Arbeitsweise

Wir bieten dir:

• tarifliches Entgelt inklusive Leistungszulage
• Flexibilität durch Arbeitszeitkonten
• 30 Tage Urlaub/Jahr + Sonderurlaub für besondere Ereignisse
• tarifliche Zusatzzahlungen wie Urlaubsgeld
• Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen zur Altersvorsorge
• Bezuschussung von Deutschlandticket, Fahrradleasing, Arbeitsplatzbrillen
• Förderung von Weiterentwicklung/Höherqualifizierungen
• Arbeitnehmervertretung

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Mindestanforderung Lebenslauf sowie Scan vom höchsten Abschluss) über unser Online-Bewerbungsportal www.meyercareer.com.