Ihr neuer Arbeitsplatz
Die Foremost Hospitality Gruppe hat sich auf die Entwicklung und das Management von Markenhotels spezialisiert. Mit unserem Headoffice in Berlin betreiben wir derzeit 8 Hotels in Deutschland unter Lizenz der Hilton Hotels Worldwide.
Als Mitarbeiter Technisches Objektmanagement (w/m/d) organisieren Sie die technische Überwachung und kaufmännische Verwaltung unserer Hotelliegenschaften. Der Fokus liegt dabei auf Werterhaltung und Wertentwicklung einschließlich Unterstützung bei der Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen.
Erste Einblicke
Mitarbeiter Technisches Objektmanagement (w/m/d) Hotelimmobilien, Berlin oder Frankfurt/M.
IHR ALLTAG BEI UNS
- Erstellung von Wartungsplänen, Überwachen der Wartungsintervalle
- Mitwirkung bei der Koordinierung externer Dienstleister und Wartungspartner
- Koordinierung von Mangelmeldungen und Beauftragung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
- Begleitung von Gebäude-Begehungen durch Franchisegeber, Eigentümer und sonstige Dritte
- Überwachung der Umsetzung von Sicherheits- und Brandschutzmaßnahmen
- Unterstützung bei der Geltendmachung von Mängel- und Gewährleistungsansprüchen
BEI UNS FINDEN SIE
- Flexible Arbeitszeiten verbunden mit Reisetätigkeit zu den Hotels ca. einmal pro Quartal
- Home-Office
- Bis zu 30 Urlaubstage
- Deutschlandticket
- Hervorragende Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. zum Sicherheits- & Brandschutzbeauftragen
- Mitarbeiterrabatte in den Foremost- und Hilton-Hotels
UNSERE WUNSCHVORSTELLUNG
- Erfahrung in der Immobilienwirtschaft mit technischem Bezug oder handwerklicher Hintergrund
- Gute MS Office-Kenntnisse
- Eigenverantwortliches Handeln und unternehmerisches Verständnis
- Strukturierte, engagierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
KONTAKT
Möglicherweise haben Sie noch Fragen. Dann kontaktieren Sie uns in der Personalabteilung unter
(030) 5858 383 96 oder unter jobs@fmhos.com. Schicken Sie uns Ihre Bewerbung im pdf-Format an jobs@fmhos.com (max. 15 MB) oder laden Sie Ihre Unterlagen direkt über unser Bewerberportal hoch.
Vollständige Bewerbungsunterlagen nicht zur Hand? Der Lebenslauf reicht aus.
Ansprechpartnerin: Birgit Ewald, Head of Human Resources
