Die Nordrheinische Ärzteversorgung - kurz NÄV - ist eines der größten berufsständischen Versorgungs­werke Deutschlands und seit mehr als 60 Jahren für die Altersversorgung von über 61.000 Ärztinnen und Ärzten und über 22.000 Leistungsempfangenden verantwortlich. Zur Erfüllung dieser Aufgaben ist die NÄV auch im Bereich der Kapitalanlage tätig und verwaltet Vermögenswerte von über 18 Milliarden €.

In der Hypothekenabteilung der NÄV finanzieren wir Immobilien über unsere Partnerbanken. Dabei spielt die Größe der Immobilie keine Rolle – wir unterstützen sowohl den Erwerb von Eigentums­woh­nungen als auch von Wohnanlagen. Unsere Arbeit trägt maßgeblich dazu bei, unseren Kunden maßge­schneiderte Finanzierungslösungen zu bieten und ihre Immobilienprojekte erfolgreich zu realisieren.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Bankkaufmann/ Bankkauffrau – Kreditbetreuung (m/w/d)

Ihr Aufgabenfeld beinhaltet im Wesentlichen:

• Sie prüfen Kreditanträge nach Maßgabe der Beleihungsrichtlinien sowie den mit den Partnerbanken geschlossenen Rahmenverträgen.
• Sie führen die Vertragsbearbeitung inkl. Auszahlungskontorolle und Kreditverwaltungsaufgaben sowie Kundenkorrespondenz durch.
• Sie übernehmen Bonitäts- und Objektprüfungen.
• Sie führen Kreditkontrollaufgaben und Aufgaben der Kreditüberwachung aus.
• Sie pflegen und führen die ausschließlich elektronischen Kreditakten.

Das bringen Sie mit:

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/ Bankkauffrau, optional mit qualifizierter Weiterbildung, z.B. Betriebs- oder Fachwirt/-in.
• Mindestens zwei Jahre Kenntnisse und berufliche Erfahrung im Bereich der Baufinanzierung und der Kredit-/ Marktfolge oder Kreditvergabe.

Fähigkeiten:

• Kreditwirtschaftliche Analysekompetenz: Sie besitzen die Fähigkeit, finanzielle Daten bzw. Kreditkennziffern zu interpretieren und fundierte Entscheidungen zu treffen.
• Kommunikationsstärke: Sie können komplexe Sachverhalte klar und präzise sowohl mündlich als auch schriftlich vermitteln.
• Problemlösungsfähigkeit: Sie sind in der Lage, Lösungen für herausfordernde Situationen zu entwickeln und umzusetzen.
• Anwenderkenntnisse in SAP sind von Vorteil.

Das bieten wir Ihnen:

• Work-Life-Balance: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel im Rahmen der Gleitzeitordnung.
• Mobiles Arbeiten: Nutzen Sie die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten.
• Erholung: 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage an Weihnachten, Silvester und Rosenmontag.
• Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen und AG-finanzierte Altersvorsorge.
• Personalentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
• JobRad: Fahrrad-Leasing-Angebot.
• Individuelle Fitness: Urban Sports Mitgliedschaft für Sport- und Wellnessangebote.
• Betriebliche Gesundheitsförderung: Betriebsarzt, Vorsorgeleistungen, Yoga- und Fitness-Kurse.
• Erreichbarkeit: Derzeit 100 % bezuschusstes Ticket für den ÖPNV und kostenfreie Parkmöglichkeiten.
• Kantine: Täglich frisch zubereitete Gerichte in unserem hausinternen Restaurant.
• Ferienbetreuung: Ferienprogramme unseres Kooperationspartners für Ihre Kinder.
  

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums bis zum 11.05.2025 an bewerbungen@naev.de.

Bei Fragen zu Ihrer Bewerbung sowie zum Bewerbungsprozess melden Sie sich gerne bei Frau Laura Bellwinkel.

Ihre Ansprechpartnerin:
Laura Bellwinkel, M.Sc.
bewerbungen@naev.de