Gegründet 2022, gehört Unikathe zu einem der größten Arbeitgeber für die Kindertagesbetreuung in Hessen & Rheinland-Pfalz und ist ein aufstrebendes „Startup“ mit einer wachsenden Belegschaft von aktuell über 850 engagierten Mitarbeitenden.
So tragen wir unseren Teil zu einer ganzheitlichen Entwicklung von Kindern in Kitas bei und legen großen Wert auf eine qualitativ hochwertige Bildung.
Wir laden Sie herzlich ein, Teil der Unikathe-Familie zu werden und den Verband weiterzuentwickeln.
In der Kita trifft sich bei uns die Welt!

„Das Verhüten von Unfällen darf nicht als eine Vorschrift des Gesetzes aufgefasst werden, sondern als ein Gebot menschlicher Verpflichtung und wirtschaftlicher Vernunft.“
(Werner Siemens
)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Mainzer Geschäftsstelle eine/n

Sicherheitsbeauftragter (m/w/d) mit koordinierenden Aufgaben
Teilzeit, unbefristet (50%)

Das sind Ihre Aufgaben

  • Sie sind die Verbindungsstelle zu der für uns zuständigen Fachkraft für Arbeitssicherheit und Betriebsärztin sowie erster Ansprechpartner für unsere Aufsichtsbehörden im Arbeitsschutz die Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) und die Struktur- und Genehmigungsdirektion (SGD) Süd
  • Sie beraten bei sensiblen Themen wie der Gestaltung der Arbeitsplätze, des Arbeitsablaufs, sichten die Arbeitsumgebungen und erstellen Betriebsanweisungen
  • Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften berücksichtigen Sie bei der Planung und Durchführung von Unterweisungen und der Dokumentation von Gefährdungsbeurteilungen
  • Sie überwachen Prüffristen und Einsatzzeiten (Soll/Ist-Vergleiche) der Fachkräfte für Arbeitssicherheit und der Betriebsärzte (GS, GT-Büros, Unikathe-Kitas)
  • Sie passen Betriebsanweisungen an und aktualisieren sicherheitstechnische Aushänge
  • Mittelfristig führen Sie ein Arbeits­schutz­management-System (MAAS.BGW) ein

Das ist Ihr Profil

  • Abschluss als Techniker/ Ingenieur (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung
  • Sie bringen grundlegende Kenntnisse im Arbeitsschutz mit
  • Sie haben eine Zusatzqualifikation als Sicherheitsfachkraft / Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 7 ASiG oder die Bereitschaft, diese durch Schulungen zu erwerben
  • (Berufs)-erfahrung im Brandschutz ist wünschenswert
  • Sie denken und arbeiten prozess- und serviceorientiert und strukturiert
  • Sie sind flexibel und bereit in die Kitas vor Ort zu fahren
  • Sie identifizieren sich mit den christlichen Werten
Das sind unsere Arbeitgeber-Vorteile
  • Flexible Arbeitszeitmodelle (Präsenz, Hybrid)
  • Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Firmenevents
  • Wir arbeiten respektvoll und wertschätzend mit einander
  • Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Caritas (AVR)
  • 30 Urlaubstage zzgl. 1 Tag Freistellung
  • Eine betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement