Leiter Dispositionen (m/w/d)

Ih­re Auf­ga­ben:

• Sie über­neh­men die fach­li­che und dis­zi­pli­na­ri­sche Füh­rung ei­nes Teams an vier ver­schie­de­nen Stand­or­ten (Werk Va­ters­dorf, Werk Put­ten­hau­sen, Werk Schön­lind, Werk Pfef­fen­hau­sen)
• Sie sind zu­stän­dig für die werks­über­grei­fen­de Pla­nung und Wei­ter­ent­wick­lung Ih­res Teams
• Ak­qui­si­ti­on, Or­ga­ni­sa­ti­on und Kon­takt­pfle­ge von und zu Fremd­spe­di­tio­nen ge­hört zu Ih­ren Auf­ga­ben 
• Sie küm­mern sich mit Ih­rem Team um die Aus­rich­tung, Kon­zep­ti­on und Pla­nung der Lo­gis­tik (Spe­di­tio­nen und ei­ge­ner Fuhr­park)
• Wei­ter­ent­wick­lung der Wa­ren­wirt­schaft und des Be­stell­we­sens
• Sie sind Kom­mu­ni­ka­ti­ons­schnitt­stel­le zwi­schen dem Ver­triebs­in­nen- und Au­ßen­dienst
• Ak­ti­ve Un­ter­stüt­zung der Kol­le­gen und Kol­le­gin­nen im Ta­ges­ge­schäft (inkl. Ur­laubs- und Krank­heits­ver­tre­tung)

Ihr Pro­fil:

• Sie wol­len un­ser Un­ter­neh­men durch Qua­li­tät und Mensch­lich­keit wei­ter­ent­wi­ckeln
• Sie ha­ben ei­ne ab­ge­schlos­se­ne Aus­bil­dung im Lo­gis­tik­be­reich oder ei­ne ver­gleich­ba­re Qua­li­fi­ka­ti­on oder Aus­bil­dung er­folg­reich ab­ge­schlos­sen
• Sie brin­gen ei­ni­ge Jah­re Be­rufs­er­fah­rung im Lo­gis­tik­be­reich mit und be­sit­zen ei­nen sou­ve­rä­nen Um­gang mit al­len o­ben­ge­nann­ten The­men­ge­bie­ten
• Sie ha­ben be­reits Er­fah­rung in der Per­so­nal­füh­rung sam­meln kön­nen und so­mit Ihr gu­tes Ge­spür für Men­schen un­ter Be­weis stel­len dür­fen
• Sie ar­bei­ten struk­tu­riert, er­geb­nis­ori­en­tiert und ha­ben aus­ge­präg­te Kom­mu­ni­ka­ti­ons- und Füh­rungs­kom­pe­ten­zen
• Sie ha­ben ei­ne Hands-on-Men­ta­li­tät

Was wir bie­ten:

• Ei­nen si­che­ren und in­ter­es­san­ten Ar­beits­platz in ei­nem dy­na­mi­schen, zu­kunfts­ori­en­tier­ten und nach­hal­ti­gem Fa­mi­li­en­un­ter­neh­men  
• Ein mo­ti­vie­ren­des Be­triebs­kli­ma, ei­ne mo­der­ne Ar­beits­platz­aus­stat­tung und ei­ne fun­dier­te Ein­ar­bei­tung
• Ein an­spruchs­vol­les, ab­wechs­lungs­rei­ches Auf­ga­ben­ge­biet in un­se­rem Team
• Ei­ne at­trak­ti­ve Ver­gü­tung und über­zeu­gen­de So­zi­al­leis­tun­gen ei­nes mo­der­nen In­dus­trie­be­trie­bes

Über uns:

Die Firmengruppe Leipfinger-Bader ist der führende Komplett­anbieter der Bau­industrie mit energie­effi­zienten und nach­haltigen System­lösungen für das Bauen von morgen. Das in fünfter Gene­ration geführte Familien­unter­nehmen ver­treibt Produkte im In- und Aus­land und baut seine Markt­präsenz unter anderem durch Innova­tionen, gesteigerte Wert­schöpfung und strate­gische Unter­nehmens­zukäufe konti­nuier­lich aus.

Leipfinger-Bader positioniert sich dabei als moderner Inno­vations­treiber, der auf Forschung, Entwick­lung und Prozess­opti­mierung setzt. Zum High-end-Produkt­spektrum für Neu­bau und Sanierung zählen neben massiven Mauer­ziegel mit inte­griertem Schall- und Wärme­schutz auch Recycling­produkte wie ein Kalt­ziegel. Hinzu kommen Ziegel-Fertig­teile für das serielle Bauen, intelligente Lüftungs­systeme, umfassende Lösungen für Dach und Fassade, keramische Estrich­ziegel sowie Lehm­produkte für den Innen­ausbau. Leipfinger-Bader treibt Zukunfts­themen wie Recycling, Ressourcen­schonung und Kreis­lauf­wirt­schaft, CO2-neutrales Bauen und Urban-Future-Lösungen an.

Wollen Sie auch ein Teil des LEIPFINGER-BADER Firmen­gruppe werden und von allen Vor­teilen eines traditions­reichen aber zukunfts­orien­tierten Familien­unter­nehmens profi­tieren? Wollen sie beruf­lich in einen Betrieb mit familiären Charakter ankommen, der gleich­zeitig alle Möglich­keiten und Entwick­lungs­chancen bietet? Dann bewerben Sie sich jetzt!