Karriere bei CLARK
Mit mehr als einer Million gebauter Gabelstapler zählt CLARK zu den weltweiten Branchenführern im Bereich Flurförderzeuge mit eigenen Produktions- und Entwicklungsstätten sowie weltweit agierenden Vertriebsorganisationen.
Mit mehr als einer Million gebauter Gabelstapler zählt CLARK zu den weltweiten Branchenführern im Bereich Flurförderzeuge mit eigenen Produktions- und Entwicklungsstätten sowie weltweit agierenden Vertriebsorganisationen.
Für unsere europäische Unternehmenszentrale in Duisburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) qualifizierte(n) und motivierte(n) Mitarbeiter(in) für die Position:
Sachbearbeiter Export-/Zollabwicklung
für unser „International Spare Parts Center“. Jetzt bewerbenIhr Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig:
- Eigenständige Erstellung von Ausfuhranmeldungen sowie aller relevanten Export- und Zolldokumente
- Betreuung und Beratung unserer nationalen und internationalen Händler/Kunden im Innendienst
- Ganzheitliche Koordination der Aufträge zwischen internen und externen Stakeholdern
- Selbstständige Abwicklung von Kundenaufträgen im Warenwirtschaftssystem
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Handel oder Industrie oder einen vergleichbarer Abschluss
- Erste Berufserfahrung im internationalen Versand sowie in der zollrechtlichen Abwicklung von Exporten
- Kenntnisse im Zoll- und Außenwirtschaftsrecht oder die Bereitschaft, sich in diesen Bereich einzuarbeiten
- Freude an der Kommunikation mit Kunden und interkulturellem Austausch
- Ausgeprägtes bereichsübergreifendes Denken, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und einem ERP-System
- Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot:
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld mit respektvoller Unternehmenskultur
- Mittelständische Strukturen mit kurzen Entscheidungswegen mit Einbindung in einen Konzern
- Flexible Arbeitszeiten und anteiliges mobiles Arbeiten
- 30 Tage Urlaub
- Ausgeprägtes soziales Engagement
- Zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge mit 50% AG-Zuschuss
- Krankenzusatz- und Unfallversicherung uvm.



